甲方的春天第6章 这不是一场单纯的面试

许归暮坐到李阳的位置上看了会对面坐立难安的女孩才看她的简历。

一时间房间陷入诡异的沉默。

极度的安静。

不知是不是故意的。

林晓野现真是度秒如年。

实在不行找个理由走人吧反正机会有的是没必要在这里受他刁难。

在林晓野准备跑路的时候。

许归暮出声问：“真的拥有绝对色感？” 低沉的嗓音宛若寒松吟让人听着便无法再思考其它事情。

林晓野见他问的是专业问题还没有半分戏弄的意思左右权衡了下决定将面试进行下去。

主要是她现在拔腿跑会很没面子。

面试面试他可以选择不用我我也可以选择不来这公司。

只要她顺利出了这公司大门今天当无事发生。

林晓野想通了挺直腰杆如实道：“这是别人的评价。

实际我看到的色和电脑显示的色会相差一个数值。

” RGB一共有1678万种色她的这一个数值可以忽略不计。

确实是个加分项的天赋。

许归暮对她的回答没有表示满意或不满意。

他在看到简历上获得十几个奖项那一栏时翻看她带来的作品册。

“你在RISD罗德岛设计学院的毕业作品《文字的游戏》几乎包揽了所有设计大奖”许归暮看着她漂亮有神的眸子。

“以你现在的成绩完全可以留在国外为什么会想要回国发展？” 这个问题刚HR问过了林晓野也搪塞了过去。

现他显然是不好搞定的。

林晓野望着冷酷无情仿佛举着大刀的许归暮不得不调动全部的神经细胞。

这不单纯是一个老板与职员的面试更是一场属于他们两人的较量。

林晓野认真的讲：“我希望能不断通过好的视觉传达让艺术变成可供大众欣赏的设计让设计渗透生活让生活充满美学与创造力、感染力从而引领潮流。

” 嗯非常有理想有远见的回答。

李阳和几位面试官都露出几分欣赏的神色。

许归暮却无动于衷。

“看来你很不屑国内的潮流。

” 年轻人的傲慢与偏见在这一刻体现的淋漓尽致。

林晓野被他看穿自己拐着弯骂他心里略惊了下。

许归暮没有继续这个话题把作品册翻到最后一页。

“《文字的游戏》这个设计很有意思。

能说说你创作它的初衷和思路吗？” 林晓野讲：“我在RISD的几年里创作过不同风格的作品像极简、包豪斯、波普和赛博朋克等等。

我喜欢尝尝试不同时期的设计风格以及各种元素的组列。

” 林晓野看着他手上的作品。

“我在外面学到了一些知识在毕业的时候我想让外面的人看到自己国家的东西。

这就是这个作品的初衷。

” 林晓野说着对上许归暮的视线。

“至于设计思路我是采用蒙太奇的手法通过线条、色彩和元素来起到一个主次分明的效果其目的是将这些汉字表现的更加生动和多面以画面的方式让大家看到它们从而了解汉字的演变历程以及它们身上的奇特故事。

” 想法很新颖。

更重要的是她对国内的文化非常自信才敢在毕业作品这种重要的事情上放弃迎合西方审美选用自己国家强有标识性的元素来做为创作的主题。

一旁的李阳听后心里不停的点头同时偷瞄老板见他脸色有所缓和暗想这个新人应该是稳了。

许归暮看谈到作品便口若悬河自信且从容的女孩重新拿起简历。

这个后起新秀目前来看没什么缺点甚至是极优的。

至于看房那天发生的事纯属意外不会对面试结果造成影响。

许归暮扫了眼漂亮的简历准备把它给回李阳时在工作经验那栏停了下来。

他这一停。

房间再次陷入极致的安静。

仿佛时间在这一刻静止。

林晓野观察审视她简历的男人在他目光凝结最后抬起他俊逸狭长的眸子看自己时心想他到底什么意思？ 聊也聊了不管用不用她都可以让她走了吧？ 许归暮望着对面压着不满的女孩沉默片刻问：“你在帝诚工作？” 林晓野谨慎的反问：“有问题吗？” 许归暮继续问：“为什么想离开。

” 为什么想离开？ 因为跟领导吵了架还没吵赢。

这种事情肯定是不能说的。

林晓野想要怎么说才能不在他面前丢份。

李阳看出她的不安和悦的帮衬。

“不要紧张如实说就行。

” 他们这小公司这工资待遇能把她招进来真是烧高香了老板问这些就是走个过场。

林晓野看亲切的HR再看严峻的老板官方的讲：“帝诚很好是我想出来看看。

” 许归暮讲：“你才工作两个月。

” 两个月转正了吗？ 这章没有结束请点击下一页继续阅读！。

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